2 июля в Ростовском государственном медицинском университете прошла встреча министра здравоохранения Ростовской области Наири Варданяна с ординаторами, которые завершают обучение.
В текущем году выпускниками станут свыше 600 молодых врачей — скоро они начнут самостоятельно работать в медучреждениях региона.
Ключевым вопросом обсуждения стала ситуация с кадрами в государственных медицинских организациях Дона. Мероприятие организовали в соответствии с поручениями губернатора Ростовской области Юрия Слюсаря, а также в рамках нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь». Одна из задач проекта — укрепить кадровый потенциал системы здравоохранения региона.
Уже 46 ординаторов получили направления на работу. Они будут трудиться в центральных районных больницах — в том числе в Пролетарском, Сальском, Матвеево‑Курганском, Мясниковском, Миллеровском и других сельских районах. Кроме того, молодые специалисты придут в городские больницы Таганрога, Батайска, Азова, Шахт, Каменска‑Шахтинского и Гукова. Среди новых сотрудников — востребованные узкие специалисты: хирурги, анестезиологи‑реаниматологи, неврологи, кардиологи, педиатры, рентгенологи, травматологи и оториноларингологи.
Особый акцент сделали на ситуации в Таганроге: там строят новый корпус городской больницы скорой медицинской помощи (ГБСМП), и для него уже заранее готовят кадры.
Наири Варданян отметил, что цель — не только заполнить вакансии, но и создать условия, чтобы молодые специалисты оставались работать на местах. По словам министра, работа в районных медучреждениях открывает хорошие перспективы для профессионального роста, а государство предоставляет серьёзную поддержку. В частности, ведомство особо контролирует вопросы обеспечения жильём и выплаты единовременных компенсаций.
Встречи с ординаторами в формате открытого диалога не станут разовым событием: они будут проходить весь месяц, чтобы обеспечить каждому выпускнику персональное сопровождение при трудоустройстве.
Источник: https://www.donland.ru/news/34340/ Фото РостГМУ
